Порада від Світового Банку: як знайти гідну роботу в Україні

Із закінченням вишу українські випускники стикаються з проблемою з працевлаштування.

Послу завершення навчання, колишні студенти самі шукають собі роботу. При цьому наголошується, що найчастіше роботодавцю не потрібні молоді спеціалісти без досвіду роботи.

Експерти повідомляють, що українські студенти мають хороші когнітивні навички. Тобто можуть критично мислити і досить грамотні.

«Але також її потрібні соціально емоційні навички, тобто навички, які пов’язані з поведінкою. Тобто стійкість до стресів, працювати в команді і бути готовим до нового досвіду», – розповіла економіст Світового банку Абла Сафір.

При цьому вона зазначила, що українська освіта не дає таких навичок.

Українські роботодавці вимагають в першу чергу від працівника практичних знань і умінь, таких як комп’ютерні навички або знання законодавства.

Аналітики Світового банку відзначають, що українська освіта потрібно реформувати, щоб студенти роками не шукали роботу.

Стежте за оновленнями на сторінці ведучого «Надзвичайних новин» Костянтина Стогнія в Facebook

Стрічка новин

Всі новини
19:00"Вона розумна дівка, мовчала": вітчим місяцями ґвалтував 13-річну падчерку, про вагітність дізнались на 33 тижні, є відео допиту
17:30На Хмельниччині чоловік коцюбою зламав обидві ноги жінці й не давав викликати "швидку"
19:30У Бориславі малолітня дівчинка напилася горілки біля озера і ледь не вмерла
18:00У Києві чоловік смертельно поранив сусіда ножем та підпалив його квартиру
19:00Авто застрягло в полі: дядько жорстоко зґвалтував 14-річну племінницю, поки його жінка шукала допомогу

Актуальні статті

Більше публікацій
21-річного сина заступника мера Харкова спалили живцем у Відні заради крипти
На Одещині педофіл два роки ґвалтував падчерку трьома способами вдома, в авто і лісі: почав у 8 років
У FlixBus тисячі вкрадених валіз: приєднуйтесь до Telegram-групи задля справедливості, адвокат безкоштовний
Убивчі ліки: чому діти масово помирають від індійських сиропів проти кашлю
Віртуальні вербовщики у військо: як ШІ допомагає рекрутингу в Силах ТрО